CGI

Développeur(euse) ReactJS / SIG F/H

CDI
Lyon ( 69 )

Vous souhaitez en savoir + sur CGI ?

Découvrez leur culture d'entreprise et leurs engagements !

Voir le profil

Vous souhaitez en savoir + sur CGI ?

Découvrez leur culture d'entreprise et leurs engagements ! Voir le profil

Descriptif du poste

Développeur(euse) ReactJS / SIG F/H

Description de poste
Développement front-end, Back-end, Fullstack,... Ca vous parle ?
Nous rejoindre, c’est intégrer une communauté technique animée aussi bien par le défi de répondre aux enjeux de nos clients en proposant des solutions innovantes, que le partage entre pairs autour des dernières tendances technologiques et le développement des compétences grâce aux nombreuses formations et certifications proposées.

Dans le cadre du renforcement de notre équipe projet, nous recherchons un Développeur ReactJS pour intervenir sur une plateforme cartographique/SIG à forte visibilité chez un client grand compte du secteur de l'énergie.

Vous intégrerez une équipe projet d'une dizaine de collaborateurs (chefs de projet, développeurs, experts SIG, analystes métier) et contribuerez à la maintenance ainsi qu'à l'évolution d'applications géospatiales basées sur des technologies open source.

Prise de poste : dès que possible

Fonctions et responsabilités
Au sein de l'équipe projet, vous interviendrez sur deux volets principaux :

Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) :
• Analyse et traitement des incidents et anomalies
• Correction de bugs et optimisation des performances
• Support technique aux utilisateurs et aux équipes projet
• Suivi et amélioration de la qualité applicative
• Participation aux phases de recette et de mise en production

Activités BUILD
• Développement de nouvelles fonctionnalités (ReactJS) sur les applications cartographiques
• Contribution aux évolutions de la plateforme SIG basée principalement sur MapStore et Geoserver
• Développement de scripts d'automatisation et de traitement de données
o Python
o SQL
o Scripts d'intégration et d'exploitation
• Participation aux revues de code et à l'amélioration continue des pratiques de développement
• Contribution aux réflexions techniques et aux choix d'architecture

Environnement technique :
• ReactJS, Reduc, RxJS
• Linux
• MapStore
• GeoServer (connaissances appréciées en JAVA)
• Python
• PostgreSQL / PostGIS
• Git
• Jira/Confluence

En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d’une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel,…), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine), d’une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,…) et d’un package d’avantages intéressant (régime d’achats d’actions, participation, CSE,...).

Qualités requises pour réussir dans ce rôle
De formation Bac+3 à Bac+5 en informatique, vous justifiez d'une expérience significative en développement web. Une expérience sur un projet SIG serait un plus mais n’est pas obligatoire.

Compétences attendues :
• Bonne maîtrise de ReactJS
• Maîtrise des requêtes SQL
• Connaissances en développement Python
• Sensibilité à la qualité logicielle et aux bonnes pratiques de développement

Les plus :
• Expérience sur des outils SIG ou cartographiques
• Connaissance de MapStore et GeoServer
• Connaissances de PostGIS
• Intérêt pour les problématiques de données géographiques et spatiales

Qualités personnelles :
• Esprit d'équipe
• Autonomie et rigueur
• Curiosité technique
• Sens du service et de la satisfaction client
• Force de proposition

Pourquoi nous rejoindre ?
• Intégrer un projet stratégique pour un acteur majeur du secteur de l'énergie
• Travailler sur des technologies open source innovantes dans le domaine du SIG
• Évoluer au sein d'une équipe expérimentée et collaborative
• Participer activement aux phases de conception, de développement et d'amélioration continue

Chez CGI, nous cultivons un environnement de travail respectueux, où chacun peut trouver sa place et développer son potentiel.
Nous sommes engagés en faveur d’un recrutement inclusif, fondé sur l’égalité des chances et la non-discrimination. Cet engagement est reconnu par le Label Recrutement Inclusif, décerné par JobinLive.

Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.

La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que…

Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise.

Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d’une expertise sectorielle et technologique de pointe.

Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.

Ce même engagement envers l’équité s’étend à notre utilisation des technologies. Afin de soutenir notre équipe de recrutement, des outils d’IA peuvent être utilisés pour aider à l’évaluation des candidatures, sans jamais remplacer le jugement humain. Toutes les décisions d’embauche demeurent entièrement entre les mains de nos professionnels du recrutement.

Joignez-vous à nous, l’une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l’information (TI) et en management au monde.

Les avantages de l'entreprise

Télétravail : possibilité de télétravailler jusqu’à 3 jours/semaine.
Transports : prise en charge à 100%.
Tickets restaurants : en complément de votre salaire.
Epargne salariale et actionnariat : participation aux bénéfices, plan épargne d'entreprise, régime d’achat d’actions.
Découvrez comment CGI fait la différence pour vous.

Label Recrutement Inclusif

Ce label est une marque d'engagement en faveur de l'inclusion dans les processus de recrutement. Il vise à distinguer les entreprises qui sont déterminées à créer un environnement de travail respectueux de la diversité. Cela inclut la mise en œuvre d'une politique active de recrutement inclusif, une communication transparente des engagements dans les offres d'emploi, et une attention particulière à la mise en avant des compétences des candidats au cœur du processus de recrutement.

Je vais être redirigé vers le site de CGI

Je postule