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LEADER EUROPEEN DE LA TRANSFORMATION DIGITALE

Sopra Steria propose l’un des portefeuilles d’offres les plus complets du marché : conseil, intégration de systèmes, édition de solutions métier, infrastructure management et business process services. Il apporte ainsi une réponse globale aux enjeux de développement et de compétitivité des grandes entreprises et organisations. Combinant valeur ajoutée, innovation et performance des services délivrés, Sopra Steria, avec ses filiales (Sopra Steria Consulting, Sopra Banking Software, Sopra HR Software, CIMPA…) accompagne ses clients dans leur transformation et les aide à faire le meilleur usage du numérique.

Nos métiers

  • Consulting
  • Intégration de systèmes
  • Cybersécurité
  • Infrastructure Management
  • Product life management
  • Cloud
  • Solutions logicielles
  • Fonctions support

Dans tous les secteurs d’activités : Aéronautique & Spatial, Automotive, Assurance & Protection Sociale, Banque, Défense et sécurité, Energie, Retail, Secteur Public, Télécoms, Médias et Jeux, Transport

Retrouvez nos offres en cliquant ici.

Politique RH

Sopra Steria accueille chaque année plus de 3000 collaborateurs, dont 1 500 stagiaires et alternants dans l’optique de les recruter en CDI en fin de mission. Au-delà des compétences, le Groupe cherche des talents qui partageront ses valeurs humaines, qui seront capables de s’intégrer rapidement à ses équipes et qui auront à cœur de s’investir sur ses projets.





Rejoindre Sopra Steria, c'est intégrer une entreprise internationale en forte croissance, pérenne, profitable et solidement ancrée sur ses valeurs humaines. C'est également bénéficier d'un accès à un réseau exceptionnel de capitalisation sur les métiers et les technologies, tirer parti d'une affectation sur des projets où chaque collaborateur peut valoriser sa contribution personnelle à la performance de l'équipe, faire la preuve de ses capacités et profiter d'un système continu de formation, de mise en situation et d'accompagnement dans sa progression.

LA MISSION HANDICAP DE SOPRA STERIA

Engagement pérenne, esprit d'équipe et solidarité… autant de valeurs portées par le Groupe. La Mission Handicap Sopra Steria s'inscrit naturellement dans cette dynamique pour faire vivre les axes prioritaires du 3ème accord handicap d'entreprise, signé pour 2018-2020 :

  • Recruter
  • Former et sensibiliser
  • Favoriser le maintien dans l'emploi
  • Développer la sous-traitance avec le secteur protégé et adapté
  • Soutenir le mécénat et le développement de projets technologiques et innovants

https://www.missionhandicap.soprasteria.com/nous-rejoindre

missionhandicap.recrutement@soprasteria.com



Découvrez la vidéo des actions 2018 de notre Mission Handicap :