LEADER EUROPEEN DE LA TRANSFORMATION DIGITALE
Il apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative.
Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif.
Nos métiers
- Consulting
- Intégration de systèmes
- Cybersécurité
- Infrastructure Management
- Product life management
- Cloud
- Solutions logicielles
- Fonctions support
Dans tous les secteurs d’activités : Aéronautique & Spatial, Automotive, Assurance & Protection Sociale, Banque, Défense et sécurité, Energie, Retail, Secteur Public, Télécoms, Médias et Jeux, Transport.
Retrouvez nos offres en cliquant ici.
SOPRA STERIA EN QUELQUES CHIFFRES
47 000
collaborateurs, dont 20 000 en France
4,7 Milliards
d'euros
- CA en 2021
+30
pays en Europe et dans le monde
2021-2022
4ème accord handicap - 1er accord Groupe
+50
référents handicap + 1 équipe dédiée
Politique RH
Sopra Steria accueille chaque année plus de 3000 collaborateurs, dont 1 500 stagiaires et alternants dans l’optique de les recruter en CDI en fin de mission. Au-delà des compétences, le Groupe cherche des talents qui partageront ses valeurs humaines, qui seront capables de s’intégrer rapidement à ses équipes et qui auront à cœur de s’investir sur ses projets.
Rejoindre Sopra Steria, c'est intégrer une entreprise internationale en forte croissance, pérenne, profitable et solidement ancrée sur ses valeurs humaines. C'est également bénéficier d'un accès à un réseau exceptionnel de capitalisation sur les métiers et les technologies, tirer parti d'une affectation sur des projets où chaque collaborateur peut valoriser sa contribution personnelle à la performance de l'équipe, faire la preuve de ses capacités et profiter d'un système continu de formation, de mise en situation et d'accompagnement dans sa progression.
LA MISSION HANDICAP DE SOPRA STERIA
Engagement pérenne, esprit d'équipe et solidarité… autant de valeurs portées par le Groupe.
La Mission Handicap Sopra Steria s'inscrit naturellement dans cette dynamique pour faire vivre les axes prioritaires du 1er accord handicap Groupe, signé pour 2021-2023 :
- Recruter
- Former et sensibiliser
- Favoriser le maintien dans l'emploi
- Développer la sous-traitance avec le secteur protégé et adapté
- Soutenir le mécénat et le développement de projets technologiques et innovants
https://www.missionhandicap.soprasteria.com/nous-rejoindre
missionhandicap.recrutement@soprasteria.com
Découvrir la vidéo de présentation des lauréats des Innovation Awards 2020
