Qui sommes-nous ?

Envie de challenges ? Rejoignez la révolution de l’automobile au sein d’un groupe qui met l’innovation au cœur de sa stratégie.



Avec 40 500 employés dans 26 pays et un chiffre d’affaires de 9,3 milliards d’euros en 2022, Plastic Omnium est le leader mondial des systèmes de carrosserie intelligents, des systèmes d’énergie propre et des modules complexes sur mesure.



Notre ambition ? Fournir aux constructeurs automobiles des équipements et des solutions de pointe pour développer la voiture propre et connectée de demain

Descriptif du poste

Responsabilités et Devoirs 



Rapports

• Diriger la consolidation mensuelle de la division (P&L, B/S, FCF, KPIs) et l’analyse des rapports financiers de la clôture de l’éclairage, des prévisions et du budget.


• Présenter des présentations de haute qualité expliquant les principaux moteurs et résultats (principaux écarts par rapport au budget ou à l’année précédente) à la haute direction.


• S’assurer que tous les aspects comptables des entreprises sont correctement exécutés par les équipes comptables et reflétés dans les comptes


• Fournir des renseignements financiers exacts et opportuns dans les délais précis

• Analyser et préparer les états financiers, y compris les comptes de profits et pertes, les bilans, les états des flux de trésorerie et les états de la situation financière


• Analyse des principaux ratios financiers de chaque région, tels que le fonds de roulement


• En collaboration avec le directeur financier, informer en temps opportun la direction générale et tout département de la performance financière du groupe et des régions afin de guider la prise de décision et d’influencer l’entreprise


• Préparer l’analyse trimestrielle de rentabilité du portefeuille de produits / clients,


• Travailler avec les différents départements pour préparer le budget et le consolider en un seul budget global de la Division


• Effectuer des rapports et des analyses ad hoc / smartview et des questions d’enquête pour soutenir les décideurs clés.

• En collaboration avec le directeur financier, gérer toutes les questions liées à la comptabilité, à l’analyse financière et à la planification pour soutenir le développement des affaires.


• Améliorer l’efficacité des processus en développant de nouveaux outils de reporting et de contrôle, afin de soutenir la direction et d’améliorer l’efficacité globale des processus au sein de la Division.


• Coordination des projections de trésorerie pour tous les pays de la Division


• Coordonner avec l’équipe de consolidation pour assurer la bonne génération de rapports du Groupe.


• Soutenir des projets ad hoc au sein d’une équipe interfonctionnelle au besoin.


• Fournir une amélioration continue des processus actuels, expliquer et communiquer vos résultats

Profil recherché

• Expérience de la comptabilité et de l’information financière.


• Intérêt pour les systèmes et capacité à s’adapter rapidement aux nouveaux outils


• Très compétent avec Microsoft Excel, de bonnes compétences PowerPoint, des applications courantes utilisées dans Office et HFM est un bonus


• Solides compétences en communication écrite et verbale, permettant une communication simple sur des sujets complexes


• Solides compétences analytiques et réflexion stratégique


• Capacité à gérer plusieurs tâches dans des délais serrés


• Capacité de travailler en équipe et d’établir de solides relations de travail


• Haut niveau d’auto-motivation; Capacité d’identifier rapidement ce qui doit être accompli et l’ingéniosité pour faire avancer les choses.


• L’anglais est obligatoire pour rejoindre une équipe financière dédiée au suivi d’une portée mondiale des opérations.

• Master en Finance (Ecole de Commerce, Université..)


• Au moins 5 à 6 ans d’expérience en tant qu’analyste/contrôleur financier dans un environnement industriel international ou dans une entreprise Big Four

Poste à pourvoir en CDI à Levallois-Perret - 92



En tant qu’employeur responsable, Plastic Omnium est attentif à la diversité et à la mixité de ses équipes. Le groupe s’engage à traiter toutes les candidatures de manière égale, dont celles des personnes en situation de handicap

Informations complémentaires

" A compétences égales , la priorité sera donnée aux travailleurs en situation de handicap "